Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Stres Kerja Perawat Diruang Intensive Care

Abstract

Stres kerja merupakan masalah umum yang sering terjadi ataupun dikeluhkan oleh pekerja di berbagai negara. Oleh sebab itu penelitian ini dilakukan dengan tujuan mengetahui faktor apa saja yang berhubungan dengan kejadian stres kerja pada perawat di ruang intensive care. Desain penelitian yang digunakan yaitu cross sectional dengan jenis penelitian kuantitatif. Populasi pada penelitian ini sebanyak 30 responden dengan total sampel. Pengumpulan data dilakukan dengan kuisioner dan Analisa data menggunakan uji fisher exact test. Hasil penelitian ditemukan yaitu ada hubungan antara variable beban kerja dengan stres kerja dengan p-value 0,004, ada hubungan antara masa kerja dengan stres kerja dengan p-value 0,023, ada hubungan antara Pendidikan dengan stres kerja dengan p-value 0,028. Kesimpulan dari penelitian ini menunjukkan ada hubungan beban kerja, masa kerja dan pendidikan dengan stres kerja perawat Intensive Care, sehingga dapat dijadikan sebagai bahan pertimbangan pihak manajemen rumah sakit untuk menyesuaikan beban kerja, masa kerja dengan kemampuan dan keahlian perawat sehingga tidak terjadi stres kerja yang tinggi pada perawat yang dapat menurunkan performa dalam memberikan pelayanan kepada pasien.